Startdatum
Flexibel
Dauer
36 Monate
Branche
Healthcare
Gehalt
Wettbewerbsfähiges Gehalt
Einblicke in die Ausbildung
Über diese Ausbildung
Willkommen bei Helios Kliniken! Diese Ausbildung als Pflegefachkraft Neonatologie (m/w/d) findet in Erfurt, Thüringen statt. Der Ausbildungsbeginn ist am Invalid Date. Helios](https://www.helios-international.com/about-helios) Starte deine Karriere im Gesundheitswesen und entwickle wertvolle Fähigkeiten für deine berufliche Zukunft.
Was Sie lernen werden
- Überwachung und Versorgung von intensivmedizinisch zu betreuenden Früh- und Neugeborenen (Perinatalzentrum Level I)
- Fachgerechte Bedienung von neuester Medizintechnik oder verschiedenster Geräte (Beatmungsgeräten, Infusoren und Perfusoren)
- Betreuung und Beratung von Eltern und Angehörigen
- Konstruktive Zusammenarbeit mit Ärzten
- Gewissenhafte und detaillierte Pflegedokumentation
- Einhaltung verbindlicher Standards
- Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie
- Berufserfahrung in der Neonatologie wünschenswert
- Weiterbildung zum Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für neonatologische Intensivpflege bzw. die Bereitschaft / Motivation zur Absolvierung einer solchen Weiterbildung
- Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeiten
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise
- Engagement und Teamfähigkeit
- Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern
Was wir bieten
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe
- Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung im Drei-Schichtsystem
- Das Angebot, die Weiterbildung zum Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) zeitnah zu absolvieren
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Eine attraktive Vergütung nach TV-Helios, eine betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten für über 250 Topmarken und Präventionsprogramme
- Die Helios Zusatzversicherung „Helios plus“ mit Wahl-Chefarztbehandlung und Wahlleistung - sollten Sie selbst einmal ins Krankenhaus müssen. Der Versicherungsschutz ist auch für die ganze Familie möglich.
Über das Unternehmen
Job-ID:0107_000225
Veröffentlicht:18. November 2025
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