Startdatum
Flexibel
Dauer
36 Monate
Branche
Hospitality
Gehalt
Wettbewerbsfähiges Gehalt
Einblicke in die Ausbildung
Über diese Ausbildung
Willkommen bei St. Barbara-Klinik Hamm GmbH! Diese Ausbildung als Ausbildung Koch (m/w/d) findet in Hamm, Nordrhein-Westfalen statt. Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Die St. Barbara-Klinik Hamm GmbH ist ein breit aufgestellte Schwerpunkt-Krankenhaus mit 13 Fachabteilungen, zwei Belegeabteilungen und 448 Betten. Sie ist eingebunden in die St. Franziskus-Stiftung Münster, einem der größten Krankenhausträger Deutschlands. Starte deine Karriere im Gastgewerbe und entwickle wertvolle Fähigkeiten für deine berufliche Zukunft.
Was Sie lernen werden
- Das Zubereiten und Anrichten von Speisen erlernen Sie in der Ausbildung.
- Sie lernen den Einkauf, die Lagerung sowie die Logistik unserer Krankenhaus Großküche kennen.
- Die Erstellung des Speiseplans fällt ebenso in den Aufgabenbereich.
- Sie kümmern sich, dass die Speisen rechtzeitig und in richtiger Reihenfolge fertiggestellt werden.
Anforderungen
- Sie haben mind. einen guten Hauptschulabschluss und bringen gute Noten in Deutsch und Mathematik mit.
- Sie haben einen ausgeprägten Geschmacks- und Geruchsinn.
- Sie haben Freude daran neue Produkte und Techniken auszuprobieren.
- Sie sind flexibel, teamfähig und bringen die Bereitschaft mit auch am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten.
- Körperliche Fitness ist für Sie selbstverständlich.
Was wir bieten
- Vergütung nach AVR einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
- in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine interessante und herausfordernde Tätigkeit
- einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus
- familienfreundliche Strukturen (z. B. Betreuung von Kindern bis drei Jahren auch in Randzeiten)
- BusinessBike (Fahrradleasing)
Job mit Sinn: Mit deinem Engagement leistest du einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.
Perspektiven: Wir bieten dir reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.
Fort- und Weiterbildung: Du profitierst von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen dich gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.
Faire Bezahlung: Deine Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitierst du neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.
Betriebliche Altersvorsorge: Zusätzlich zu deinem Gehalt erhältst du über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von deinem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Du selbst beteiligst dich nur mit 0,4% daran und profitierst sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.
30 Tage Urlaub plus: Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.
Spirituelle Auszeit: Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote kannst du dein seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir dich hierfür von deiner Arbeitszeit!
Über das Unternehmen
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