Ausbildung - Anästhesietechnische/-r Assistent/-in (w/m/d)
Startdatum
1. September 2025
Dauer
36 Monate
Branche
Healthcare
Gehalt
€1381 - €1553
Über diese Ausbildung
Willkommen bei Universitätsmedizin Rostock! Diese Ausbildung als Ausbildung - Anästhesietechnische/-r Assistent/-in (w/m/d) findet in Rostock, Mecklenburg-Vorpommern statt. Der Ausbildungsbeginn ist am 01.09.2025. Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Die monatliche Ausbildungsvergütung beginnt bei 1.380,7€ im ersten Jahr und steigt auf 1.553€ im letzten Ausbildungsjahr. Starte deine Karriere im Gesundheitswesen und entwickle wertvolle Fähigkeiten für deine berufliche Zukunft.
Was Sie lernen werden
Das Berufsbild „Anästhesietechnische Assistenz" (ATA) ist ein junger medizinischer Assistenzberuf, der speziell auf die vielfältigen Aufgaben in der Anästhesie ausgerichtet ist. Zu den Aufgaben der ATA gehören die Organisation und die Koordination der pflegerischen, technischen und assistierenden Abläufe im Anästhesiebereich in Teamarbeit mit dem Anästhesisten, Vor- und Nachbereitung der Anästhesie sowie die Assistenz bei der Durchführung der Anästhesie, Einsatz und Wartung der erforderlichen Geräte und Instrumente sowie die Umsetzung geltender Hygienerichtlinien und weiterer gesetzlicher Bestimmungen.
- Mögliche Einsatzbereiche nach der Ausbildung sind
- operative Abteilungen in Kliniken
- ambulante Operationszentren
- Ambulanzen/Notfallaufnahme
Anforderungen
- gesundheitliche Eignung zzgl. Masern-Immunitätsnachweis
- Realschulabschluss oder höherwertiger Schulabschluss mit guten Noten im Fach Biologie
- technisches Verständnis
- Interesse an der Arbeit mit Menschen
- hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
- physische und psychische Belastbarkeit
Was wir bieten
- eine duale Ausbildung in einem zukunftsorientierten verantwortungsvollen Beruf
- eine angemessene Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag, derzeit
- 1. Ausbildungsjahr: 1.380,70 €
- 2. Ausbildungsjahr: 1.446,70 €
- 3. Ausbildungsjahr: 1.553,00 €
- einen abwechslungsreichen Unterricht
- einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Unser Ziel ist es, möglichst vielen Auszubildenden nach erfolgreichem Abschluss ihrer Ausbildung die Chance zu bieten, ihre berufliche Entwicklung in unserem Unternehmen aufzubauen.
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Übernahme pädagogischer Aufgaben: Mentorentätigkeit, Praxisanleitung, Ausbildungs- und Lehrtätigkeit
- Fachlehrer/-in
- Ausbildungsleitung an ATA-Schulen
Über das Unternehmen
Kontakt

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